[Emidia]

Na minha opinião não, pois a principal diferença entre um gestor e um líder é a perspectiva com que encaram o seu trabalho e os seus impactos. Um gestor está preocupado em realizar o seu trabalho e manter a ordem das coisas, enquanto um líder inspira e motiva pessoas, guiando-as para um objetivo comum, e foca-se no futuro, ou seja, nem todo gestor é um líder, mas um líder pode ser um gestor

[Emidia]

Sim, esses são uns dos principais pilares para uma boa gestão de pessoas

[Emidia]

Sim, muito importante definir quais são as prioridades

• Esta resposta foi modificada 1 mês atrás por  Emidia.

[Emidia]

Obrigadaa

[Emidia]

Acho que a disciplina é uma das maiores barreiras, pois é difícil manter o hábito da prática diária, principalmente quando é para evoluir, pois junto com a disciplina as vezes vem a renúncia para chegarmos em objetivo almejado

[Emidia]

Obrigadaa 😅

[Emidia]

👍🏾😅

[Emidia]

🥰

[Emidia]

Siim, acredito que é um conjunto de fatores, mesmo sem o dinheiro e a educação pública não sendo tão eficaz, conseguimos buscar o conhecimento, afinal de contas temos tudo em nossas mãos, porém sabemos que o esforço é muito maior para alcançar esses objetivos

A grande questão é ter foco, disciplina, querer evoluir e estar aberto a aprender coisas novas e aproveitar as oportunidades que sugerir

[Emidia]

Melhor impossível kkkk

[Emidia]

Com certeza, é sempre bom compartilhar ideias e estar em harmonia com a equipe

[Emidia]

Com certeza esses pilares são importante

[Emidia]

Boa, conseguir entender o que é de fato inteligência emocional e colocar em prática ajuda muito em nossa vida profissional e pessoal

[Emidia]

Muito obrigada

[Emidia]

Obrigada