Gestão de Pessoas
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Como formar uma equipe ideal?
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Como formar uma equipe ideal?
Uma equipe com pensamentos e formações diferentes rede mais que uma equipe formada por um mesmo perfil de pessoas?
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39 Respostas
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51.151
Com certeza, quanto mais conhecimento diverso em ”N” áreas melhor, cada um terá um nicho diferente para executar o mesmo objetivo.
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88.902
🙂
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60.826
perfeita colocação
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49.983
👍🏻
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39.616
👏🏼
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37.385
concerteza, mais pessoas com diferentes conhecimentos e personalidades tende a ajudar a alavancar a equipe
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86.917
Verdade Monique.
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2.319
Primeiro ponto, analise de perfil.
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52.122
Com certeza, ter uma equipe com perfis diferentes, rende mais que uma equipe com perfis parecidos. Acaba se tornando uma vantagem competitiva, onde ganhamos na melhoria de processos, assim garantindo bons resultados.
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86.917
Ótima colocação.
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49.983
👏🏻
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18.288
sim, uma equipe com perfis diferentes gera muito mais resultados, porque gera diversidade e otimiza os processos
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Com certeza, perfis variados trazem diferentes pontos de vista e abordagens para a resolução de problemas, trazem habilidades e conhecimentos variados, permitindo que a equipe se torne mais versátil e capaz de lidar com uma gama maior de desafios
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37.385
exatamente, pessoas com pensamentos diferentes na mesma equipe tendem a crescer o time e concerteza ter mais sucesso.
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13.021
🚀
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18.288
Perfis variados enriquecem a equipe com diferentes perspectivas e abordagens, tornando-a mais versátil e capaz de lidar com desafios diversos, gerando soluções mais criativas e eficazes.
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86.917
👏👏👏👏
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39.616
Muito bom.
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74.658
Com certeza. Igual um time de futebol, imagina se só tivesse atacante? Dificilmente ganharia o jogo. No meio corporativo é a mesma coisa, pessoas com funções e perfis diferente agregam pra alcançar o resultado desejado.
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51.151
Concordo!
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60.826
Gostei dessa analise comparação hahaha
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18.288
Exatamente! Assim como em um time de futebol, onde cada jogador tem uma função específica e indispensável para o sucesso, no meio corporativo é essencial contar com pessoas de perfis e habilidades diferentes. Se só tivéssemos atacantes, o time perderia equilíbrio. No trabalho, a diversidade de funções e competências é o que garante uma equipe eficiente e focada em alcançar os resultados desejados.
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49.983
👏🏻👏🏻
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67.134
Identificando e vendo pequenos detalhes de cada pessoa e direcionando corretamente.
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88.902
Importante ter uma mescla na esquipe pois assim um completa o outro
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51.151
Excelente!
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18.288
👏
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51.151
Muito bom!
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86.917
Bem colocado.
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60.826
isso ai, identificando os perfis
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Esta resposta foi modificada 3 semanas, 4 dias atrás por Matheus.
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18.288
👍 correto
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88.902
Boa
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Esta resposta foi modificada 3 semanas, 4 dias atrás por
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18.288
só complementando, formar uma equipe ideal envolve identificar os talentos e características individuais, direcionando cada pessoa para funções onde possam maximizar seu potencial, garantindo que suas habilidades complementem as dos demais.
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60.826
Boa
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60.826
identificando perfis e alocando qualidades e trabalhando neste ponto forte individual
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18.288
👍
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Para formar uma equipe ideal, combine diversidade de habilidades, alinhamento de valores, boa comunicação, colaboração e liderança eficaz.
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